为深入贯彻落实全面从严治党要求，持续深化清廉国企建设，夯实广大干部职工廉洁从业思想根基，陕煤建设汉中分公司以在建工程项目为核心阵地，扎实推进廉洁文化“进班子、进部室、进项目、进班组、进岗位、进家庭”“六进”建设，全方位做优宣教载体、厚植崇廉氛围，推动廉洁文化浸润施工一线、融入生产经营全过程，以风清气正的干事生态护航企业高质量发展和项目高效履约。

　　加强廉洁文化建设，是一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的基础性工程，也是夯实党风廉政建设、涵养国企优良政治生态的重要抓手。立足建筑施工行业运行特点，聚焦工程项目廉洁风险防控重点，该公司锚定廉洁文化“六进”工作目标，细化完善工作举措，层层压紧压实责任，推动廉洁文化建设从文件部署落到工作实处，推动干部职工从被动纪律约束向主动廉洁自觉转变。

　　工程项目是企业生产经营的前沿阵地，也是廉洁风险防控的关键关口。该公司以可视化廉洁教育为抓手，组织各在建项目实施廉洁文化阵地提质升级。各项目部完成办公区、施工现场、职工生活区等重点区域廉洁警示展板、宣传标语更新布设，宣传内容贴合施工岗位实际，围绕严守纪律规矩、防范纠治“微腐败”、廉洁履职担当、合规施工经营等核心主题，把刚性的纪律要求转化为直观生动的文化熏陶。一处处庄重醒目的廉洁宣传点位，实现干部职工“抬头见廉、低头思廉、时刻守廉”，打造“步步见廉景、处处闻廉风、人人守廉规”的沉浸式廉洁教育场景，打通廉洁文化向基层一线延伸传导的“最后一公里”。

　　在阵地建设提质增效的同时，该公司坚持多点发力、多维赋能，推动廉洁文化“六进”落地见效。推进廉洁文化进班子、进部室，常态化组织开展廉洁谈话、警示教育，压紧压实领导干部“一岗双责”，充分发挥党员干部示范引领的头雁效应；推进廉洁文化进项目、进班组、进岗位，依托班前会开设“廉洁微课堂”，常态化开展岗位廉洁风险排查，紧盯物资采购、劳务协作、现场管控、工程结算等高风险领域，做实关键环节廉洁提醒与过程监督，筑牢岗位廉洁防火墙；推进廉洁文化进家庭，发起家庭助廉主题倡议，引导干部职工家属当好“廉内助”，构建单位、个人、家庭三位一体的廉洁防控体系。

　　下一步，陕煤建设汉中分公司将持续深耕清廉国企建设，不断丰富廉洁文化载体，创新宣教形式，以过硬的廉洁建设成效赋能公司高质量发展，充分展现国有企业良好形象与责任担当。（张晓波 刘永康 路杰）